3月12日，公司党委书记、董事长张荣贵携第一考核组到第五直管部开展2023年综合考核，会议由第五直管部党支部书记、经理郑代伟主持。

会上，张荣贵作动员讲话，对考核工作的重要意义、考核内容、目标要求等作了严格要求。他强调，要准确把握综合考核工作的任务要求，领导干部要本着对企业负责、对组织负责的态度，认真总结过去一年的工作，深刻剖析存在的不足，会后抓好各项整改工作。

随后，郑代伟代表班子作2023年度工作班子工作情况报告，并作2023年度个人述职述责述廉报告。其他班子成员依次作2023年度个人述职述责述廉报告。全体参会人员以无记名的方式分别对直管部领导班子成员进行了民主测评并开展考核谈话。

结合直管部实际，张荣贵强调：一是要加强井下安全管理，确保项目能够顺利开展。要强化项目经济管理，做好盈亏分析，做到一月一结算；二是要加强采矿类证书的取证力度，尽职尽责，做好本职工作；三是要立足现场、管好现场；用好公司政策加强市场开拓力度；要加强人才培养工作实现人才和岗位“深度契合”；四是要扎实推进党风廉政建设工作，积极营造风气清正的干事创业氛围。