为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，充分发挥先进典型的示范引领作用，激励各级团组织和广大团员、团干部锐意进取、创先争优。4月28日，公司团委组织召开青年员工座谈会。会议采用线上线下的方式进行。公司党委书记、董事长张荣贵，党委委员、副总经理顾锡荣，党委委员、工会主席王昆玲，副总经理王自忠出席会议。公司党委工作部、人力资源部、基层团组织负责人、青年员工共计80余人参加此次会议。

会议开始前，公司团委副书记刘颖与全体青年员工共同学习了集团第一次团代会精神。

座谈会上，青年们就各自岗位工作中的收获和体会，在工作、成长中遇到的问题困难，今后个人发展的愿景，畅谈感悟和心路历程。现场气氛轻松热烈，充分展现了团员青年锐意进取、奋发向上的精神风貌。

会上，王昆玲宣读了2023年度集团团委表彰及公司团委表彰决定。

公司领导为获得表彰的青年集体和个人代表颁发了奖牌证书。

为深入贯彻集团二届一次职代会精神，公司二届二次职代会精神，聚焦集团“3512”发展目标和公司“135”发展战略，助力公司全面提质增效，充分发挥青年突击队在公司项目建设的重点工程建设中的生力军和突击队作用，公司团委创建“青年突击队”，团结带领广大团员青年为加快实现公司内涵高质量发展贡献青春力量。

经过前期筹备工作，此次公司团委共成立5支青年突击队。

在“青年突击队”授旗仪式上，五位青年突击队长分别介绍了各“青年突击队”队名及突击目标。公司党委书记、董事长张荣贵为他们一一授旗。

张荣贵强调，在“五四”青年节即将来临之际，公司召开青年员工座谈会，主要任务是回顾总结近年来公司青年工作情况，分析当前面临的形势，激励广大青年进一步传承“五四”精神，以青春之名书写责任担当，在推动公司内涵式高质量发展的新征程中，再立新功、再谱新篇。   

张荣贵结合自身经验，对青年员工提出四点寄语：

一是要加强职业规划，提高政治站位、争做志存高远，信念坚定的有志青年。要增强“三力”，即牢记理想信念，激发担当“魄力”，面对急难险重任务时，要敢于豁出去，积极发挥青春力量；要强化自我修炼，涵养人格“魅力”，在工作作风上求真务实，以身作则；要提振奋斗精神，夯实干事“能力”，不断提升干事创业的真本领，把个人的发展目标与企业的奋斗目标相结合，深入了解、分析工作内容，认识自我、发现自我、找准自我定位，确保各项工作始终沿着正确的轨道前行。

二是要加强学习积累，练就过硬本领、争做学用相长、知行合一的有识青年。青年时期是苦练本领、增长才干的黄金时期，要沉得住气、静得下心、耐得住寂寞，扎根一线，一步一个脚印成长为学有所长、业有所专、技有所精的栋梁之才。要持续提高工作的执行力，学习抢抓先机、化解难题、开创新局，做到理论与实践相结合，在实践中将知识转化为履职尽责的本领。

三是要加强创新思维，提升工作效能、争做向上向善、甘于奉献的有德青年。公司需要广大青年把学习化为不懈追求，打牢扎实的知识根基，保持“四种心态”，即在事业中要有不懈奋斗的心态，努力钻研与本职工作相关的业务知识；在学习中要有持之以恒的心态，积极融入岗位实践，练就本领，成为学有所长，业有所专的行家里手；在工作中要有拼搏进取的心态，把小事当作大事干，一步一个脚印往前走，创造实实在在的业绩；在生活中要有懂得感恩的心态，珍惜岗位，努力拼搏，奋力推动公司内涵式高质量发展。

四是要加强实干担当，争创优异业绩、争做砥砺奋斗、开拓创新的有为青年。充分发扬“四海为家、艰苦奋斗、爱岗敬业、铸造一流”的矿业精神，立足岗位，拼搏向上，着力提升个人素养，以饱满的工作热情、良好的精神风貌投身到工作中去，以过硬技能迎接时代大考；在一线工作中积累宝贵经验，利用每一个展现能力的舞台，发挥生力军作用，创造崭新业绩，奋力推动公司在高质量发展航道上破浪前行。

  团员青年们纷纷表示，将谨记领导教诲，坚定理想信念，弘扬“五四”精神，深入践行新时代建投矿业“精气神”，立足本职岗位、开拓创新、奋勇拼搏，为圆满完成公司全年各项目标任务、助推公司实现更高质量发展贡献青春智慧和力量，以实际行动迎接新中国成立75周年！